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桃城區哪些職業培訓怎么辦

來源: 發布時間:2025-12-18

消防設施操作員證報名時間消防設施操作員證的考試時間消防設施操作員考試時間一般是在3月、6月、9月和12月的中下旬,報名時間一般在考試前一個月左右,也就是2月、5月、8月和11月左右,具體要看當地安排。消防設施操作員證的報名時間消防設施操作員考試鑒定計劃周期由按季度組織調整為每月組織鑒定考核,即每月開展一次考務編排、鑒定考核和制證發證工作。考生隨時都可以進行消防設施操作員報名,補考等待周期將縮短為一個月,每月15日至17日為補考報名時間,每月下旬集中進行繳費、預選考核時間、打印準考證等。消防設施操作員證報名方式(1)報考初級以及中級消防設施操作員的,需要在報名期限之內及時登錄消防官方網站,然后選擇職業技能以及特有工種,按照系統提示直接在網上報名即可。(2)如果參加初級理論補考不用在網上報名,直接打印準考證,按照時間規定參加理論補考即可。消防設施操作員職業學習。桃城區哪些職業培訓怎么辦

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培訓空中乘務員(空乘),空中安全員(空少)現在開始招聘報名報名條件:1.男女不限,年齡18~26歲,體態勻稱2.學歷:大專及以上學歷,大專在讀學生,大二(含)以上可參加面試。學歷需在學信網上可查。退伍軍人學歷可放寬到中專學歷工作崗位及內容:1.男女乘務員(空姐、空少,安全員):確保乘客安全舒適,供應飛機餐,指導乘客使用機上安全設備,機上駕駛艙及乘客安全的保衛工作。待遇:綜合薪資8000-12000,六險二金,直系親屬享受每年有6張**機票,30張2.5折機票,年假,體檢,年終獎,吃住補貼等。武邑第三方職業培訓計劃政府專職消防員未來的發展怎么樣?

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衡水市桃城區事業單位公開招聘27名工作人員公告(五)面試。面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個比較高分和一個比較低分,其他分數的平均分為面試成績。成績保留小數點后一位。面試成績滿分100分,60分為合格分數線。面試結束后,當場公布成績并在考點外張榜公布。面試分組根據考生人數、面試時限合理安排,報考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因招聘人數較多無法分在同組、同場的崗位,根據筆試總成績的排名順序(筆試總成績相同的按電腦自動生成順序排列),采取蛇型分組法分組,并將招聘計劃合理均分到每個面試小組,綜合考試成績按照面試小組排序,并按面試分組的招聘計劃確定。考生須佩戴醫用口罩,持二代居民身份證或社保卡、筆試準考證、面試通知單以及48小時內核酸檢測陰性證明參加面試。每場面試前,考生抽簽決定面試順序。考生抽簽結束未到候考室者視為放棄資格。面試時考生只報自己的組別和抽簽號,不得報姓名。考生面試結束后立即離開考場,不得返回面試室、候考室,不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規定的考生,取消面試資格或面試成績。考生綜合考試成績計算公式為:綜合考試成績=筆試成績+面試成績。

電梯檢驗員電梯維修技能一、工作單位:相關部門受權的特種設備檢測公司二、工作地點:可在全國就業就業方便便捷,以省籍安置,在城市工作交通便利三、薪資待遇:轉正綜合月薪12000左右,晉升檢驗師年薪30萬左右。餐補、宿補等各種補貼多,待遇豐厚。直簽勞動合同沒有第三方公司四、招聘條件:大專學歷及以上,年齡30--50周歲(男女不限),理工類專業優先,有相關技能條件者優先。五、入職流程:資料審核--線上面試--培訓三個月--考取證書--入職上崗火力發電廠直簽,帶薪培訓上崗。

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新能源上市企業招聘風電運維人員(直簽合同)一、要求:男性,年齡35周歲以下,中專及以上學歷,有低壓電工證和登高證的比較好(無證人員可先報名面試)二、薪資福利待遇:入職綜合薪資6700-13000元以上,六險一金,提供住宿,工作上3個月休15天,報銷休假路費,報銷考證費用,漲薪快,有高溫補貼、法定節假日200-300元/天,生日補貼200元,結婚補貼500元,生育補貼500元等。三、工作地點:河北省、內蒙古、天津市、河南省、山東省。國家綜合性消防員報考條件,通過率怎么樣?河北如何職業培訓是真的嗎

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衡水市桃城區事業單位公開招聘27名工作人員公告(六)體檢。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行。費用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復檢一次,復檢仍不合格者,取消聘用資格。對身體條件有特殊要求的崗位,用人單位主管部門應按國家規定的體檢標準書面提出相應的要求及時報人社部門。體檢合格的考生確定為考察對象。(七)考察政審。考察工作由用人單位主管部門組織實施。主要考察擬聘人員的***思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察合格人員作為擬聘用人選進行公示。公示無異議或有異議但經核實不影響聘用的,由主管部門提出聘用意見,按干部管理權限由組織人社部門按照規定辦理相關手續。考察不合格者,由主管部門及相關事業單位提出取消聘用資格的意見,報組織人社部門審核。聘用考生在聘用單位工作年限不少于5年。公開招聘的人員按規定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期為一年。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。由于報名和咨詢較多,特別提示:請認真閱讀公告內容,在確有公告未盡的疑問時再電話咨詢,以提高廣大考生的咨詢效率。桃城區哪些職業培訓怎么辦

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