活動開始前，將團隊分為 4-5 人一組，每組發放任務手冊、地圖與對講機，明確任務規則：在 2 小時內，完成手冊上的 10 項尋寶任務，每完成一項可獲得相應積分，積分比較高的小組可獲得 “西寧年味大禮包”；過程中允許小組間交流，但禁止惡意競爭，若遇到困難可通過對講機向主辦方求助。任務開始后，各小組迅速制定策略，有的小組先分工：一人負責查看地圖規劃路線，一人負責記錄任務清單，兩人負責尋找物品與完成互動；有的小組則采用 “集中突破” 策略，先完成難度較低的物品尋找任務，再攻克需要互動的任務。在莫家街的一家老酸奶店鋪前，一組成員為了找到 “青海老酸奶” 這一物品，不僅購買了酸奶，還與店主聊起了西寧過年吃酸奶的習俗，意外獲得了額外的 “隱藏線索”；在水井巷的一家春聯攤位前，另一組成員為了完成 “書寫春聯” 任務，主動向攤主借毛筆，成員們輪流書寫，雖然字跡不算工整，但每個人都認真參與，**終完成了一副屬于小組的春聯與維探（上海）在貿易團建服務策劃誠信合作中，如何建立信任？真誠相待！肥西團建服務策劃用戶體驗

任務要求：各小組需在 3 小時內，共同設計并制作 “團隊拜年禮盒”，禮盒需包含 “視覺裝飾” 與 “內涵內容” 兩部分 —— 視覺裝飾需融入西寧拜年祭元素（如經幡顏色、窗花圖案、鍋莊舞造型），內涵內容需包含團隊成員的共同創作（如集體書寫的拜年寄語、親手制作的小物件、記錄團建瞬間的照片卡片），***各小組需派**講解禮盒的設計理念與團隊故事。任務開始后，各小組迅速展開討論，有的小組先確定禮盒的整體風格，如 “藏式風情風”“現代年味風”；有的小組則先分工，有人負責禮盒外部裝飾，有人負責內部內容創作。肥西團建服務策劃用戶體驗貿易團建服務策劃廠家電話能了解活動特色嗎？特色亮點全知曉！

確保火塘使用符合安全規范，經幡柱周邊無安全隱患；篝火晚會場地選擇開闊、無易燃物的區域，提前清理周邊雜草，配備 8 個滅火器與 2 名消防工作人員，確保篝火點燃與熄滅過程安全。其次，在活動項目安全管控上，每個項目都配備至少 2 名專業工作人員：“藏族拜年儀式體驗” 中，掛經幡環節安排工作人員協助成員攀爬，確保站穩扶牢；“青海年食制作工坊” 中，使用烤箱、刀具等工具時，由師傅全程監督，避免燙傷或割傷；“篝火拜年晚會” 中，工作人員會維持現場秩序，禁止成員靠近篝火太近，避免衣物引燃。活動期間，所有工作人員佩戴統一標識，隨身攜帶對講機，確保信息溝通及時；在活動場地顯眼位置設置 “安全**點”，若遇突發情況（如火災、人群擁擠），成員可迅速前往**。

攝影師全程跟隨活動，捕捉成員參與民俗體驗、團隊協作的精彩瞬間，如制作年食時的專注、跳鍋莊舞時的歡樂、完成任務后的喜悅；攝像師拍攝活動全程視頻，重點記錄開幕式、民俗體驗項目、篝火晚會、總結會等關鍵環節；“年味小記者” 則隨機采訪成員，詢問 “本次活動**期待的項目”“參與藏族拜年儀式的感受”“團隊協作中的趣事” 等問題，錄制短視頻片段。其次，搭建 “活動現場直播群”，將攝影師拍攝的照片、小記者錄制的短視頻實時分享到群內，成員可隨時查看并轉發到個人社交平臺，同時設置 “每日比較好年味照片” 評選，由成員投票選出當天**精彩的照片，獲獎照片的拍攝者與主角可獲得小禮品。活動期間，每天晚上安排專人整理當天的影像資料，制作 “每日年味集錦” 短視頻，發布到公司視頻號與內部平臺，讓未參與活動的同事也能感受活動氛圍。此外，還在活動現場設置 “年味打卡墻”，背景為西寧老街與經幡的組合圖案，成員可手持活動主題手牌拍照，打卡墻旁配備打印機，成員可即時打印照片，貼在 “團隊年味相冊” 中，成為活動的專屬紀念。維探（上海）的貿易團建服務策劃，在市場上有何獨特競爭力？獨特優勢！

西寧冬季天氣多變，可能出現暴雪、大風等極端天氣，需提前制定完善的極端天氣應急方案，確保活動不受嚴重影響。首先，建立天氣預警機制，活動前一周每天關注西寧氣象局發布的天氣預報，活動期間安排專人實時監測天氣變化，若收到極端天氣預警（如暴雪紅色預警），立即啟動應急方案。其次，針對不同極端天氣制定調整措施：若遇暴雪天氣，戶外項目（如老街年味尋寶、掛經幡）暫停，改為室內活動，如 “西寧民俗知識競賽”（題目圍繞拜年習俗、藏族文化、青海年食展開）、“團隊年禮創作”（提前將物料轉移至酒店會議室）、“藏式唐卡繪制體驗”（邀請非遺傳承人到酒店教學）如何根據市場變化調整貿易團建服務策劃需求？維探（上海）為您指導！福建團建服務策劃哪家好

貿易團建服務策劃 24 小時服務，能提供活動調整服務嗎？靈活調整服務！肥西團建服務策劃用戶體驗

西寧拜年祭團建活動的客戶反饋收集策劃 —— 多維度了解體驗客戶反饋是評估團建活動效果、優化后續服務的重要依據，需設計多維度的反饋收集方式，***了解團隊成員的活動體驗。首先，在活動期間開展 “即時反饋”：每天晚上安排工作人員前往各小組，以 “輕松聊天” 的形式詢問成員當天的體驗感受，如 “***的藏族拜年儀式體驗是否符合預期？”“餐飲口味是否適應？”“住宿環境有哪些需要改進的地方？”，記錄成員的建議與意見，若能當場解決的問題（如調整餐食辣度、增加保暖用品）立即處理；在活動現場設置 “年味意見箱”，成員可寫下匿名反饋，意見箱外觀設計成焜鍋饃饃造型，增加趣味性。其次，活動結束后開展 “系統反饋”：制作電子反饋問卷，內容涵蓋活動主題、流程設計、民俗體驗、餐飲住宿、安全保障、工作人員服務等 6 個維度，每個維度設置 5 分制評分題與開放性問題（如 “本次活動**讓你印象深刻的環節是什么？”“對未來類似團建活動有 哪些建議？”）肥西團建服務策劃用戶體驗

維探（上海）企業管理咨詢有限公司匯集了大量的優秀人才，集企業奇思，創經濟奇跡，一群有夢想有朝氣的團隊不斷在前進的道路上開創新天地，繪畫新藍圖，在上海市等地區的商務服務中始終保持良好的信譽，信奉著“爭取每一個客戶不容易，失去每一個用戶很簡單”的理念，市場是企業的方向，質量是企業的生命，在公司有效方針的領導下，全體上下，團結一致，共同進退，**協力把各方面工作做得更好，努力開創工作的新局面，公司的新高度，未來上海維探企業管理咨詢供應和您一起奔向更美好的未來，即使現在有一點小小的成績，也不足以驕傲，過去的種種都已成為昨日我們只有總結經驗，才能繼續上路，讓我們一起點燃新的希望，放飛新的夢想！