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遼寧綜合企業形象設計咨詢熱線

來源: 發布時間:2020-11-19

企業形象設計又稱CI設計。CI.英語Corporate Identity的縮寫。就是指企業的經營理念、文化素質、經營方針、產品開發、商品流通等有關企業經營的所有因素。從信息這一觀點出發,從文化、形象、行為、傳播的角度來進行篩選,找出企業具有的潛在力,找出他的存在價值及美的價值,加以整合,使他在信息社會環境中轉換為有效的標識。這種開發以及設計的行為就叫“CI”。CIS.英語 Corporate Identity System 的縮寫。 前者意為企業識別,后者意為企業識別系統。Corporate為企業,Identity這個詞,在英語中至少包含有同一、一致,認出、識別、個性、特征等意思。這里的識別,表達了一種自我同一性。也就是說,自己認識自己和別人對自己的認識趨于一致,達成共識。用在企業上就可以理解為:企業內部對企業的自我識別與來自企業外部對企業特性的識別認同一致、達成共識企業形象設計規劃與實施導入是一種循序漸進的計劃性作業。遼寧綜合企業形象設計咨詢熱線

企業形象是企業內在的各種文化信息所形成的凝聚力、創造力、吸引力和競爭力的綜合體現。好的企業形象設可以贏得信任效果,一個深得社會公眾認同和好感的企業,總是能順利地推銷它的產品和開展它的新工作,即使與其他企業做相同的事,銷售相同的產品,也容易得到較高的評價。如果在轉換經營機制的過程中,不斷完善自我形象,增強形象力,提高銷售力,有很多海外游者慕名而來。相反,如果一家企業形象不好,盡管其產品打折、優惠銷售,也容易遭到社會公眾的懷疑。山西品牌企業形象設計便捷導入企業形象系統是市場經濟對企業提出的新要求。

企業形象識別系統是英文"Corporate ldentity System"的中文翻譯,簡稱CIS,其理論的發源地一般認為是在美國。 50年代中期,美國IBM公司在其設計顧問:"透過一些設計來傳達IBM的優點和特點,并使公司的設計在應用統一化"的倡導下,首先推行了CI設計。 60年代初美國一些中型企業紛紛將能夠完整樹立和形象的具體要素是作為一種企業經營戰略,并希望它成為企業形象傳播的有效手段。它包含了企業形象向各個領域滲透的整個宣傳策略與措施,這種完整的規劃與設計在經過相當長的一段時間后被人們認知并正式冠以企業形象識別系統的名稱。

企業形象設計規劃與實施導入是一種循序漸進的計劃性作業,整個計劃的進行于推展,綜合國內外企業導入CI的經驗。其作業流程約可分為下列四個階段: 1、企業實態調查階段 把握公司的現況、外界認知和設計現況,并從中確認企業實際給人的形象認知狀況。 2、形象概念確立階段 以調查結果為基礎,分析企業內部、外界認知、市場環境于各種設計系統的問題,來擬定公司的定位與應有形象的基本概念,作為CI設計規劃的原則依據。 3、設計作業展開階段 根據企業的基本形象概念,轉變成具體可見的信息符合。并經過精致作業于測試調查,確定完整并符合企業的識別系統。 4、完成與導入階段 重點在于排定導入實施項目的優先順序、策劃企業的廣告活動以及籌組企業形象。導入企業形象系統是經濟全球化對企業提出的新要求。

在信息傳播上,要注意內外并重,保證信息傳播有效。企業導入企業形象系統,只是萬里長城走完第一步,更重要的是需要得到企業全體員工的積極響應,同時更需要推向社會,讓更多的社會公眾認同企業,并作出積極的反應。否則,企業盡管導入企業形象系統,也很難在公眾中樹立起企業應有的企業形象,很難使員工為企業整體形象的塑造出力。因而,企業一旦決定導入企業形象系統,就既需要向社會公眾傳播,又需要向企業內部公眾傳播;在傳播時,還應做到有計劃、有目的,形成系列化。就是指企業的經營理念、文化素質、經營方針、產品開發、商品流通等有關企業經營的所有因素。北京品質企業形象設計銷售方法

企業形象設計是一個嚴密而完整的符號系統,它的特點在于展示清晰的“視覺力”結構。遼寧綜合企業形象設計咨詢熱線

企業形象設計,企業形象如何建設,應根據不同企業不同的條件、優勢、基礎和需要來考慮。例如,有的企業可從視覺形象入手,重點抓企業標志、品牌或開展廣告宣傳戰;有的企業可注重行為識別的培育,著眼于提高企業整體素質,培養企業凝聚力和競爭力;還有的企業可以注重理念識別,倡導企業文化與企業精神,探索適應市場經濟發展的經營之道。需要指出的是,企業形象建設應由一點入手,帶動其余的方方面面,不能只顧一點,不問其余,否則極易使形象扭曲變形。遼寧綜合企業形象設計咨詢熱線

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